烟台大学设立“黄海学者”招贤纳士

本报讯 近日，烟台大学印发《人才引进与管理实施办法》（以下简称《办法》）。根据《办法》，人才引进方式分为全职引进和柔性引进两种，对符合国家人才支持政策、具有重大教学科研成果、在相关领域具有重要影响的优秀人才引进采取“特事特办、一事一议”的方式。

《办法》单列了黄海学者层次，根据专业能力和学术水平，将引进人才分为黄海学者（第一层次、第二层次、第三层次）、优秀青年学者、优秀博士等3个人才类别和5个人才层次。其中，黄海学者第一层次定位于具有本学科领域重要影响力的领军人才、国家级人才；黄海学者第二层次定位于学校冲击国家级“四青人才”的优秀中青年学科带头人；黄海学者第三层次定位于学校冲击省部级人才的优秀学术骨干。

据介绍，下一步，烟台大学还将出台校内黄海学者人才工程实施方案，实现引育一体化改革，通过校内外人才层次、评价标准、待遇管理和聘期考核并轨运行，最大限度激发校内人才活力，力争使校内人才和新引进人才发挥最大合力，为高水平大学建设提供强有力的人才支撑。（迟佳）