山东推出“人才新政20条”全力助推新旧动能转换

本报讯（记者 管恩武）4月27日上午，山东省政府新闻办召开新闻发布会，全面介绍了中共山东省委、山东省人民政府《关于做好人才支撑新旧动能转换工作的意见》（以下简称《意见》）。《意见》从人才工程、引才用才机制等7个方面提出了20条突破性措施，是对全省人才发展体制机制改革的再探索、再创新、再突破。

在实施人才工程方面，《意见》提出调整泰山系列人才工程支持范围，对接新旧动能转换“十强”产业升级泰山人才工程，集中遴选一批海内外“高精尖缺”人才。增加青年人才和创业人才支持数量，单设海外引才名额。每年举办“创业齐鲁•共赢未来”高层次人才创业大赛，以赛代评遴选科技创业人才团队。面向全球“一事一议”引进顶尖人才团队，给予最高5000万元综合资助或6000万元直投股权投资支持。赋予高校、科研院所“千人计划”、“万人计划”、泰山学者组建团队自主权。

在引才用才机制方面，《意见》提出做大做强“齐鲁之约”“海洽会”“山东——名校人才直通车”三大引才平台；在人才培养开发模式方面，《意见》提出实施“新工科优先发展计划”“青年人才国际化培养计划”“企业家发展领航计划”“企业博士（后）集聚计划”“高技能人才素质提升计划”“哲学社会科学优秀人才培养计划”等六大人才培养计划；在打造创新创业载体方面，《意见》提出支持济南、青岛、烟台三市加快建设国际人才集聚高地，推进省级人才改革试验区建设，推动山东半岛自主创新示范区、黄河三角洲农业高新技术产业示范区人才体制机制创新，在全省建设１０个左右产才融合发展园区，打造青岛国际院士港院士集聚高地，加快培育新型研发机构；在营造人才生态环境方面，《意见》提出，加大人才财政金融扶持力度，鼓励省新旧动能转换基金支持高层次人才创新创业项目，实施政府投资基金勤勉尽职免责机制，开发“人才贷”等产品，实施人才安居工程，设立“齐鲁杰出人才奖”，对作出卓越贡献的人才给予３００万元奖励。